记者了解到,这是抚顺人才市场今年首次与外市企业合作招聘,抚顺化工类企业较多是吸引外市企业来抚招聘的主要原因。同时,企业选在这时候招聘也是为了来年开春大批量用工做准备。
12月23日上午,抚顺人才市场每周六例行的招聘会与以往有所不同,一边的展位前围满了人,另一边展位却门庭冷落。原来,28家盘锦企业来抚顺招纳贤才,却因为给出的薪资待遇与我市相差无几而少有人问津。当天有2500人入场求职,签订意向性协议1055份,而盘锦企业仅占50份。
当日,28家盘锦企业带来化工质检员、化学反应操作员、餐饮经理等250多个岗位,以化工业和旅游业为主,招聘的岗位多为化工类和管理类人才。记者注意到,盘锦市引进人才的优惠政策挂在招聘会的显眼位置,对于不同人才在住房、补贴方面给予优厚待遇。企业的招聘条件多数为大专以上学历、月工资1500元左右,试用期3个月,转正后交纳5险。鉴于严峻的招工形势,用人单位对年龄、性别的限制正逐渐放宽,注重用较好的福利待遇吸引更多的求职者。“企业不好招人,所以把待遇提高,转正后月工资在3000元左右,提供食宿。可是报名的还是不多,都不愿到外地工作。”盘锦一家化工有限公司的招聘代表表示。
在招聘会上,大部分进场人员对外市的招聘岗位咨询的多,报名的少。记者了解到,求职者普遍反映盘锦企业给的薪酬与我市同类岗位给出的薪酬相差无几,因此觉得不太理想。“相同的岗位工资差不多,当然还是选择离家近的。”参加招聘会的“80后”大学毕业生小吴说。
作者:辽商报 来源:盘锦人才网